为贯彻落实川高公司党委2021年党建工作考核细则，进一步促进系统内党建工作交流，有效提高党务工作者履职能力，全面提升基层党建工作水平，2月14日至15日，川高公司党委召开了系统2021年党建考核暨工作交流会。系统28家单位党务工作部门负责人和相关工作人员参会。

本次检查由川高公司党委组织部及系统各单位党建工作部门负责人组成考核小组，采取现场集中汇报、查阅资料的形式从严从实进行考核，做到检查与反馈同步、自查与整改并重。

各公司党务工作负责同志结合川高公司党委2021年党建考核要求，围绕全年党建工作，以PPT的形式向参会人员作了详细的报告，全面展示了各公司党建工作成果和亮点、特色以及存在的问题。随后，针对基层党建工作与生产经营融合还不够深、高质量党建品牌打造还不够丰富、基层组织阵地建设标准还不够高等问题作了交流发言。

会后，全体参会人员纷纷表示，通过这种形式，既提升了对党建工作的归纳、提炼能力，也通过交流汇报集众智，汇众长，取长补短，是一次难得的相互学习，共同提高的机会，并以此为契机，针对自身薄弱环节认真制定整改方案，细化具体措施，按期抓好整改落实，进一步夯实工作基础、理清2022年工作思路。