让“心声”有“回声”,川高公司领导赴雅西、雅眉乐公司开展调研座谈
812次 阅读量 2025-02-24 发布日期 雅西公司、雅眉乐公司 发布来源

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为进一步了解职工心声,搭建职工与公司之间的沟通渠道,切实帮助广大职工解决工作和生活的实际问题,2月24日,川高公司党委副书记、董事赵梦婕,党委委员、副总经理董胜勇一行赴雅西公司、雅眉乐公司开展专题调研,与公司干部职工面对面座谈交流,倾听一线心声,积极回应职工关切。雅西公司党委副书记、董事、总经理刘武,雅眉乐公司党委书记、董事长、总经理曾德力参加调研。

调研组分别在雅西公司荥经管理处、雅眉乐公司苏稽办公驻地召开座谈交流会,听取雅西公司、雅眉乐公司工作汇报,详细了解公司生产经营、党的建设、干部人才队伍管理等工作情况。与会人员畅谈心声,共话发展,围绕职工权益保障、职业发展、工作环境等方面提出建议。通过座谈,调研组深入了解了职工的思想动态和急难愁盼,梳理收集一线职工意见建议,并现场解疑答惑。

调研组对雅西公司、雅眉乐公司取得的工作成绩表示肯定,并代表川高公司向大家的辛勤付出致以诚挚的问候和衷心的感谢,希望公司全体干部职工进一步坚定信心,统一思想,齐心协力,全力以赴投入到企业生产经营发展中。

一是深化党建引领,推动融合发展。以党建工作为核心,擦亮特色党建品牌,通过主题教育活动强化党员先锋模范作用,推动党建与业务深度融合。

二是优化管理效能,强化人才支撑。完善职工培训体系,针对岗位需求设计多样化课程,提升专业能力。严格薪酬制度执行,优化管理流程,提升资源效率与收益水平。

三是聚焦职工关怀,凝聚发展合力。充分发挥工会职能,深入一线了解职工需求,落实慰问、帮扶等暖心举措,解决职工实际困难。关注职工职业发展与自身需求,畅通沟通渠道,鼓励职工建言献策,不断增强职工的归属感和幸福感。

参加座谈的还有川高公司相关部门负责同志,雅西公司、雅眉乐公司在家领导班子成员、相关负责人及部分职工代表。

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